Le principe
Des modules de 15' basés sur les compétences clés du manager et construits selon une même méthodologie :
- La vidéo Flop qui montre en situation les approches à éviter
- La vidéo Top qui oriente sur les bonnes pratiques de communication
- Les points à retenir
- Le quizz en ligne
Les avantages :
- Une manière de développer ses compétences comportementales de manière interactive et ancrée dans le réel
- Des messages courts et opérationnels qui respectent la courbe d'attention de l'apprenant
- Des quizz et auto évaluations pour provoquer l'engagement
3 formats :
EN pratique :
- Pour le manager : les programmes sont accessibles sur tout support mobile pour se former quand on veut !
- Pour l'entreprise : une plateforme de gestion est mise en place et dédiée dans le cadre d'un déploiement massif